Pengaruh Kepemimpinan Demokratis dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Dosen Pada STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau

AKMEN Jurnal Ilmiah

View Publication Info
 
 
Field Value
 
Title Pengaruh Kepemimpinan Demokratis dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Dosen Pada STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau
Pengaruh Kepemimpinan Demokratis dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Dosen Pada STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau
 
Creator Rosnawati, Rosnawati
Hasibuan, Lias
Anwar Us, Kasful
 
Description This study aims to determine and analyze: The Effect of Democratic Leadership and Work Motivation on Lecturer Performance at STAI Ibnu Sina Batam, Riau Islands. This research approach uses survey research. The time of the research was carried out starting in March 2021. The research population was 31 lecturers who taught at STAI Ibnu Sina Batam, Riau Islands. The sample selection in this study was carried out using the census method where the population acted as a sample. The results show that: 1) There is a positive and significant influence of democratic leadership individually (partial) on the performance of lecturers at STAI Ibnu Sina Batam, Riau Islands, with tcount = 3.936 > ttable = 1.99. 2) There is no positive and significant effect of work motivation individually (partial) on the performance of lecturers at STAI Ibnu Sina Batam, Riau Islands, with tcount = 0.195 < ttable = 1.99. 3) There is a simultaneous (simultaneous) influence of democratic leadership and work motivation on the performance of lecturers at STAI Ibnu Sina Batam, Riau Islands, where Fcount = 12.841 > Ftable = 2.73. Based on the results of the study, the coefficient of determination (R2) was 0.478 or (47.8%). This shows that 47.8% of lecturers' performance is influenced by democratic leadership and work motivation. While 52.2% is influenced by other variables that are not included in this research model. 
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis: Pengaruh Kepemimpinan Demokratis dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Dosen pada STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau. Pendekatan penelitian ini menggunakan penelitian survey. Waktu penelitian dilakukan mulai bulan Maret 2021. Populasi penelitian adalah dosen yang mengajar di STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau sebanyak 31 orang. Pemilihan sampel dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode sensus dimana populasi bertindak sebagai sampel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : 1) Terdapat pengaruh positif dan signifikan kepemimpinan demokratis secara sendiri-sendiri (parsial) terhadap kinerja dosen pada STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau, dengan thitung= 3,936 > ttabel = 1,99. 2) Tidak terdapat pengaruh positif dan signifikan motivasi kerja secara sendiri-sendiri (parsial) terhadap kinerja dosen pada STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau, dengan thitung = 0,195 < ttabel = 1,99. 3) Terdapat pengaruh secara bersama-sama (simultan) kepemimpinan demokratis dan motivasi kerja terhadap kinerja dosen pada STAI Ibnu Sina Batam Kepulauan Riau, dimana Fhitung =  12,841 > Ftabel = 2,73. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh koefisien determinasi (R2) sebesar 0,478 atau (47,8%). Hal ini menunjukkan bahwa 47,8% kinerja dosen dipengaruhi oleh kepemimpinan demokratis dan motivasi kerja. Sedangkan 52,2% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dimasukkan dalam model penelitian ini.
 
Publisher Lembaga Penelitian dan Publikasi Nobel Indonesia
 
Date 2021-08-30
 
Type info:eu-repo/semantics/article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
Peer-reviewed Article
 
Format application/pdf
 
Identifier http://e-jurnal.nobel.ac.id/index.php/akmen/article/view/1718
10.37476/akmen.v18i2.1718
 
Source AkMen JURNAL ILMIAH; Vol 18 No 2 (2021): AkMen JURNAL ILMIAH; 153-163
2621-4377
1829-8524
10.37476/akmen.v18i2
 
Language eng
 
Relation http://e-jurnal.nobel.ac.id/index.php/akmen/article/view/1718/1112
 
Rights Copyright (c) 2021 AkMen JURNAL ILMIAH
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0
 

Contact Us

The PKP Index is an initiative of the Public Knowledge Project.

For PKP Publishing Services please use the PKP|PS contact form.

For support with PKP software we encourage users to consult our wiki for documentation and search our support forums.

For any other correspondence feel free to contact us using the PKP contact form.

Find Us

Twitter

Copyright © 2015-2018 Simon Fraser University Library